LFÖPL är arbetspensionsförsäkringen för lantbruksföretagare. Den bygger på lagen om pension för lantbruksföretagare (LFÖPL) som gäller jordbrukare, skogsägare, yrkesfiskare och renskötare samt deras familjemedlemmar. Från början av 2009 omfattas även stipendiater av arbetspensionsskyddet enligt LFÖPL. Denna lagstadgade försäkring handhas av Lantbruksföretagarnas pensionsanstalt, LPA.

LFÖPL-försäkringen ger rätt till motsvarande pensioner som i det övriga arbetspensionssystemet. Pensionen tillväxer också på samma sätt. LFÖPL höjer det totala pensionsskyddet även om den försäkrade dessutom har annat företagar- eller lönearbete.

LFÖPL-försäkringen är obligatorisk för de flesta lantbruksföretagare. En företagare som inte hör till den obligatoriska försäkringen kan teckna försäkringen frivilligt.

Försäkringen baseras på LFÖPL-arbetsinkomsten, som är grund för alla pensioner, ersättningar och dagpenningar.

Förmåner 
En lantbruksföretagare i arbetsför ålder får olycksfallsskydd och rätt till LPA-sjukdagpenning. Om företagaren förlorar sin arbetsförmåga betalas rehabiliteringsstöd eller invalidpension. Försäkringen ger också rätt till arbetslöshetspension och avbytarservice.

Närmare pensionsåldern är det möjligt att få deltidspension eller avträdelsestöd. Tidpunkten för att gå i ålderspension väljer företagaren själv mellan 63 och 68 års ålder.

Försäkringen ger också familjen trygghet. Om den försäkrade dör har den efterlevande maken och barnen rätt till familjepension och ersättning från grupplivförsäkringen.